一般的には、辞める前に転職先を決めた方が有利だといわれている。辞めてから転職先を探すと、「足許を見られるから」というのである。わたしは、どちらの場合でも有利不利はないと思う。むしろ本来ならば、前の職場の仕事をまっとうし、きちんと辞めてから転職するというのが、まともな考え方だ。その人の転職する姿勢として評価できる。現在の仕事を疎かにして、日中に抜け出して転職活動をするというのは、望ましいことではない。理想を言えば、在職中に転職活動をするのなら、会社の了解を得た方がいい。だが現実問題として、なかなかそうはいかないだろう。そこで最低限、信頼できて、相談できる上司や同僚に、転職の可能性を話しておくことをお勧めする。まず自分白身の心の問題もあるし、「あいつは辞めるときは立派だった」「最後まできちんと仕事をやっていった」と、周りからの評価も逆に高くなるはずだ。
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経営者として一番嫌な思いをするのは、周りに相談に来たときには、もう次の会社を決めていました、というパターンだ。そうなると、「もういい、勝手にしてくれ」となる。無責任な人間だという評判があとに残るだけだ。転職情報サイトを活用し、転職に挑戦しましょう。
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